人才队伍(wu)建设(she)是提升托(tuo)育服务(wu)质量的保障。面(mian)对当(dang)前托育专业(ye)人才短(duan)缺这一瓶颈(jing),长沙师(shi)范学院学前(qian)教育学院院长张晓辉建议,从教师专业(ye)标准体(ti)系建设出发,将托育(yu)机构师资(zi)纳入其中,提高托育服务专业化(hua)水平(ping);从学历提升(sheng)和(he)专业成(cheng)长考虑,拓宽(kuan)专业人员发(fa)展路(lu)径(jing),增(zeng)强托育(yu)机构(gou)从(cong)业人员对(dui)职(zhi)业(ye)的(de)归属感、荣誉感。
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